相互理解ワークショップ「価値観トーク」

何だか良くない、メンバーの考えがわからない、何をするべきなのか定まらない、という方へ。 今からでもすぐにできる、お手軽ワークをご紹介します。 ぜひ、この機会に行動してみましょう。

• こんなお悩みありませんか？

• チームの雰囲気がなんとなく良くない…

• 仕事以外の話を全然してない…

• メンバーが何を考えているか分からない…

• 会話がいまいち噛み合ってない…

「半径3m」に変化を与えられる「良い関係性づくりの対話ワーク」をご紹介！ 相互理解トークは、一人ひとりが大切にしている価値観を共有しあうことで、以下のような状態に近づける効果が期待できます。

• このワークで得られること

• チームの⼼理的安全性の構築

• お互いの普段の行動や発⾔の背景がわかるようになる

• 相⼿の価値観を踏まえたコミュニケーションができる

• 社内の多様性活⽤の促進