常陽銀行が、組織力向上プラットフォーム「Wevox(ウィボックス)」を全行員へ導入開始

導入・事例リリース
常陽銀行が、組織力向上プラットフォーム「Wevox(ウィボックス)」を全行員へ導入開始

People Tech (テクノロジーによって人の可能性を拡げる)事業を展開する株式会社アトラエ(本社:東京都港区、 代表:新居佳英、東京証券取引所プライム市場:6194、以下 アトラエ)が提供する組織力向上プラットフォーム「Wevox(ウィボックス)以下 Wevox」は、本年11月より株式会社 常陽銀行(本社:茨城県水戸市、代表取締役:秋野哲也、以下 常陽銀行)の全店の行員を対象にご導入いただいたことをお知らせいたします。

■常陽銀行 Wevox導入の背景 常陽銀行では、地域の持続的成長に貢献していくため、従業員一人ひとりが能力を最大限に発揮できるよう、働きやすく魅力ある職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。 2022年度からスタートした「めぶきフィナンシャルグループ・第3次グループ中期経営計画」では、基本戦略「人材の育成・活躍促進」として「従業員エンゲージメント」の向上を掲げておりますが、今般アトラエが提供する組織向上プラットフォーム「Wevox」を導入することで、下記の目的を踏まえた取組みを進めてまいります。 (1)地域のお客さまの成長支援や課題解決に、より自発的に取り組むことができる従業員を増やすことで、組織全体の生産性の向上を図ります。 (2)従業員一人ひとりの自主性や多様性を尊重し、組織におけるコミュニケーションの質を高めることで、働きがいのある職場づくりを進めます。 常陽銀行 公式サイト:https://www.joyobank.co.jp/

詳細はこちら

行動の変化を測定し断続的なアプローチへ

Wevoxの考える組織力とは
Wevoxの考える組織力とは

組織力とは、従業員の心理状態や特性、相性、組織カルチャー等の要素から構成される組織のビジョンや戦略を実現する力。Wevoxは、この組織力を高めることがすべての従業員の働きがいを保ち、変化する時代の中で進化し続ける強い組織でありつづける秘訣だと考えています。

心の状態変化を測定し継続的なアプローチへ

チームメンバーの「心」の状態変化をおさえながら、継続的なアプローチを実施していきましょう。
Wevoxではパルスサーベイ形式で、変化を逃さず捉え、アクションに繋げていただくことが可能です。

お見積り

お見積り

解決したい課題や導入人数に合わせて、
最適なプランをご提示します

無料トライアル

無料トライアル

Wevoxエンゲージメントのすべての機能を
1ヶ月間無料でお試しいただけます

お問合わせ

お問合わせ

Wevoxの導入方法や操作方法について、
専門のスタッフが回答します